2025年高新区基层工会干部培训会圆满结束

   为进一步夯实高新区基层工会基础，加强基层工会组织建设，不断提高基层工会干部履职能力和综合素质，3月10日，高新区工会举办了2025年高新区基层工会干部培训会。市总工会党组副书记、副主席、一级调研员文霖出席并讲话，高新区工会主任代可友主持。来自高新区130多个机关、企事业单位，共计200余人参加培训。

   文霖对高新区工会工作给予了充分的肯定，对举办此次培训班的意义作了深入动员。他指出，高新技术开发区作为创新驱动的核心区域，正面临着前所未有的机遇与挑战。区内企业面临着市场竞争激烈、技术更新换代快、职工队伍结构复杂等诸多问题。这就要求我们的基层工会干部必须具备更高的政治素质、更广的专业知识、更强的创新能力，才能更好地适应新形势、新任务的要求。举办此次培训会，既是贯彻落实上级工会决策部署、加强基层工会干部队伍建设的重要举措，也是帮助大家破解工作难题、提升履职能力的有效途径，希望大家珍惜机会，认真学习，提高能力。他提出三点希望，一要提高站位、统一思想，深刻认识加强工会干部学习培训的重要意义。认识到加强工会干部学习培训，是工会干部更好服务职工和发展的需要,是更好推动落实年度重点工作的需要,是提升全区工会干部队伍素质的需要；二、立足实践、抓住关键，切实提升服务中心大局的能力水平。具体是要在服务高质量发展上展现新作为、要在为广大职工维权服务上展现新作为、要在改革创新促发展上展现新作为；三、严肃认真、遵守纪律，切实保障学用相长的培训成效。首先要潜心学习，争做“内行人”，其次要学以致用，善用“新工具”最后要严守纪律，展现“好作风”。

   市总职工服务中心李畅就“保工普惠”平台作介绍，详细讲解了平台26个模块的内容作用及操作方法。具体围绕如何服务职工、为职工办好事、办实事，展现职工风采等几方面。市总工会组织部田雨琪就基层工会入驻“职工之家”，具体讲解了APP和电脑端的操作方法以及入驻常见问题的处理办法。高新区工会马进诚就“职工互助一日捐”、基层工会财务收支管理、工会法人资格登记进行了讲解。

   授课结束后，高新区工会主任代可友就2024年高新区工会工作作总结，对今年保工普惠平台、保定工匠、一日捐、24小时工会驿站建设等工作做了详细部署。针对一些新成立的工会，详细解释什么是工会、工会的核心职责是什么,并要求各位工会主席，希望大家用心、用情做事，维护好职工权益，竭诚服务好职工群众。一定要发挥好工会桥梁和纽带作用，推动工会工作迈入新的台阶，实现高新区工会工作水平整体提升，不断增强职工的获得感、幸福感、安全感。最后，参会人员就“保工普惠”平台服务职工、发挥基层工会作用展开讨论交流，部分人员进行了诚恳的发言并提出建议。

   参加培训的人员纷纷表示，本次培训会紧贴实际、内容丰富、深入浅出、收获很大。今后要此次培训会为契机，学以致用，积极转化培训成果，不断增强服务企业、服务职工的干事实效，为推进高新区高质量发展迈出新步伐、取得新成效，把高新区建设成为创新驱动发展示范区、新质生产力引领区、高质量发展先行区贡献工会力量。