2025年“工会送温暖行动”—莲池区总工会多方联动下好“送温暖”这盘棋

   一、提前谋划，全面覆盖。莲池区总工会党组专题召开 2025年“两节”送温暖行动摸底部署会，明确慰问行动总体思路，动员全区各级工会组织联合区直各部门全面摸底，并筹集专项资金45万元，对困难职工362人、新就业形态劳动者835人、户外劳动者638人、重点行业重点项目重点领域1500人、保供人员428人进行送温暖慰问，让工会帮扶民生实事政策惠及更多职工家庭，把党委政府和工会组织的关心送到职工心坎上。

   二、整合资源，爱心接力不打烊。做好广泛宣传动员，不断拓展送温暖形式。引导区直各单位、街道（乡办）、村（社区）等部门和社会各界广泛参与，共同营造温馨和谐的节日氛围。充分发挥工会驿站等线下实体和社会组织的力量，分批次开展“送万福进万家”书法公益活动7场，现场书写春联1000余幅；举办迎新春演出活动2场；常规化精准帮扶困难职工、慰问各级劳动模范，不断提升职工群众的获得感、幸福感和安全感。

   三、拓展深度，加强体系化建设。拓展送温暖深度，在送温暖慰问中叮嘱职工时刻绷紧安全生产弦，做好协助解决农民工欠薪等问题；充分发挥“12351”热线作用，畅通及时高效解决职工问题“快速通道”。明确服务目标，加强送温暖行动体系化建设，建立健全制度流程，持续做好从“两节”期间拓展到全年“四送”服务规划，确保从增进职工福祉、促进职工身心健康、提升职业技能、推动职工就业创业、保障职工合法权益五个维度，推动职工服务提档升级。